TrueBlue byl jmenován do seznamu Forbes nejlepších amerických zaměstnavatelů pro rozmanitost 2023

Tacoma, Wash.A 15. května 2023 /PRNewswire/ — TrueBlue s hrdostí oznamuje, že ji Forbes již druhý rok po sobě uznal za jednoho z nejlepších amerických zaměstnavatelů pro diverzitu, přičemž se umístila nejvýše v náborovém průmyslu.

Společnosti na seznamu byly vybrány na základě zpětné vazby od více než 45 000 amerických zaměstnanců pracujících pro společnosti s alespoň 1 000 zaměstnanci. Účastníci průzkumu byli požádáni, aby hodnotili své organizace anonymně na základě kritérií, jako je věk, pohlaví, etnická příslušnost, postižení a rovnost LGBTQ a také obecná rozmanitost.

Řekl: „Úspěch naší společnosti odráží rozmanitost a talent našich zaměstnanců.“ Steve CooperCEO společnosti TrueBlue. „Toto uznání oslavuje tvrdou práci a obětavost celého našeho týmu. Od našeho představenstva až po naše kolegy po celém světě je TrueBlue plně odhodlána podporovat, uznávat a přijímat rozmanitost.“

Posláním TrueBlue pro diverzitu, rovnost a začlenění (DEI) je podporovat rozmanitou a inkluzivní kulturu, kde má každý zaměstnanec příležitost přispívat a růst a zároveň uspokojovat měnící se potřeby trhu. Několik iniciativ souvisejících s DEI přispělo k jeho hodnocení ve Forbes:

• Skupiny zaměstnanců: Byly přidány nové skupiny pro zaměstnance (ERG) a výrazně rozšířené programování, aby bylo zajištěno, že se všichni zaměstnanci mohou propojit prostřednictvím sdílených charakteristik nebo životních zkušeností, zapojit se do smysluplných příležitostí k zapojení a umožnit jim pomáhat rozvíjet DEI ve společnosti TrueBlue.
• Rozmanitost ve vedení: Jmenován Chief Diversity Officer do výkonného vedoucího týmu TrueBlue a rozšiřující se účast v Radě DEI s cílem vštípit větší podporu DEI na každém kroku životního cyklu zaměstnanců a významně podpořit kulturu inkluzivity.
• Programy profesního rozvoje: Proud DEI byl přidán do globálního mentorského programu, aby zaměstnancům poskytl příležitost zlepšit kvality různorodých profesionálních vztahů a zajistil, že budoucí lídři TrueBlue budou stejně rozmanití a inkluzivní jako její zaměstnanci, zákazníci a komunity.

„Chápeme, že budování autentických vztahů vyžaduje zvát a oslavovat rozmanitost našich lidí. Jako takový se tým TrueBlue těší na další posilování úsilí DEI v nadcházejících letech,“ Anthony ProChief Diversity Officer ve společnosti TrueBlue.

Podívejte se na úplný seznam nejlepších zaměstnavatelů pro rozmanitost 2023 tady.

O TrueBlue
TrueBlue (NYSE: TBI) je předním poskytovatelem specializovaných řešení pro pracovní sílu, která pomáhají klientům dosáhnout obchodního růstu a zvýšit produktivitu. V roce 2022 TrueBlue obsloužila 84 000 zákazníků a spojila přibližně 611 000 lidí s prací. Její divize PeopleReady nabízí průmyslový nábor na vyžádání; PeopleManagement nabízí na místě konsolidované služby průmyslového personálu a komerčních řidičů; A PeopleScout poskytuje řešení pro outsourcing náborového procesu (RPO) a poskytovatele spravovaných služeb (MSP) pro různá odvětví. Více se dozvíte prostřednictvím www.trueblue.com.

Zdroj: TrueBlue